SECR-2013 определенно удался. Два дня я слушал доклады, практически на всех слотах были интересные мне доклады и это замечательно. Более того, я совершенно точно пропустил много хороших докладов, и даже доклад JetBrains про Kotlin и мастер-класс Макса Дорофеева по оценке проектов, потому что приходилось выбирать между параллельно идущими треками, которых в первый день было 4, а во второй — 5(!)... →
SECR начался. Сегодня был на мастер-классе Ивара Якобсона Use-Case 2.0. Очень понравился, узнал новое и интересное. Подробности здесь http://lib.custis.ru/UseCase-2-0.
А еще там рядом пост о спиральной динамике. Я о ней услышал на тренинге по Адизесу и пришлось разбираться... →
Ведущий: Александр Байкин.
Я часто слышу: «А зачем нам Аналитики? Хорошие разработчики — вот это сила!» или «Зачем нам требования? Мы и так по Agile шарашим!».
Тогда почему многие жалуются:
«Мы одно и тоже по нескольку раз переделываем!
Вчера был на AgileKitchen — она для меня открывает .серию осенних конференций. Позитивно и полезно, новые тренды, много общения. Отчет http://lib.custis.ru/AgileKitchen-2013-10-11... →
В своей книге «Agile Software Requirements
Заявление выглядит так:
User Stories Are Not Requirements
Пользовательские истории — это не требования
Конечно, кажется странным, зачем детально описывать что то, что не является требованиями, в книге с названием «Гибкие требования»... →
Давайте продолжим разговор про классификацию требований, начало можно посмотреть здесь.
Что же такое бизнес требования?По моему мнению, к бизнес требованиям (БТр) необходимо относить артефакты требований, отвечающие на вопрос – зачем? Таким образом, к БТр я бы отнес следующее:
• Бизнес-процессыС т.з... →
Начинаю рассказывать о различиях, которые можно учитывать в дополняющем принципе. Перед тем ,как прозвучат заявленные в докладе «логики» и «этики», вашему вниманию основная зона конфликта «рациональность -иррациональность».
Рационалы живут, исходя из заранее принятых решений, а иррационалы, исходя из того, как складывается ситуация в данный момент, которую они, собственно, и воспринимают... →
Открылся проект портала Software Russia: интерактивная карта зарплат. Карта показывает не только общую «зарплатную температуру» по больнице по крупным городам России, но и позволяет посмотреть данные по отдельным областям:
…
Для программистов есть разделение по специализации: PHP, Java, C++ и т... →
Перед тем как я подготовлю и опубликую новую статью по ее непосредственному содержанию «ПРИНЦИП ДОПОЛНЯЮЩЕГО СБОРА ТРЕБОВАНИЙ…», нахожу важным сформулировать некоторые принципы, которых я придерживаюсь в своей профессиональной деятельности, и с которыми могут оказаться не согласны и мои коллеги из психологии и Вы, уважаемый читатель... →
ПРОБЛЕМА
На данный момент кадровые службы при наборе персонала (в том числе и аналитиков) часто используют тестовый подход, однако остается непонятным, как можно набирать на работу по тестам, если нет до сих пор единого «психологического портрета» максимально успешного аналитика (я подчеркиваю, не идеального, ибо это невозможно, а максимально успешного)... →
По мотивам книги «Требования для программного обеспечения: рекомендации по сбору и документированию»
Начну с того что любая книга — это труд. Поэтому огромное спасибо Илье Корнипаеву за проделанную работу. Приобретая книгу, Вы получаете издание 2013 года, в мягком переплете, размером 148 x 210 мм, весом около 168 г... →
В конце мая я был на MS DevCon-2013, где весьма продуктивно послушал о трендах развития отрасли по версии Microsoft. С некоторым опозданием публикую свои впечатления.
Я уже писал осенью под впечатлением от Patterns&Practices: «Пока мы наступаем, Microsoft меняет рельеф местности»... →
Впечатления от конференции AnalystDays .. →
Наконец, написал отчет по SQAdays http://softwarepeople.ru/blog/2013/04/30/sqadays-13/ Конфа — интересная, будящая мысли, приводил их в порядок. До встречи на AnalystDays!.. →
Опытные аналитики в последнее время начали говорить, что старые методы работы с требованиями уже не применимы и то, о чем Вигерс говорил 20 лет назад про требования уже не в полной мере работает и нужно некоторые моменты пересматривать. Безусловно, в этом есть рациональное зерно и нужно двигаться вперед, но очень аккуратно, т.к... →
В целом конференция — удалась. За два дня было довольно много хороших докладов. Сергей Мартыненко в первый день трижды порвал шаблон, говоря об оценках проектов. Дима Безуглый рассказывал об эмоциональном интеллекте и управлении им как необходимых скилах руководителя, и о различных стилях управления... →
Перед конференцией SoftwarePeople прошли два мастер-класса Эдварда Йордана CIO’s at Work и IT Project Estimating. Я был на обоих. Впечатления в Базе знаний uml2, а если кратко — то про прошлое — энциклопедично, а современность — на уровне трендов и мемов... →
Конференция AgileDays. Как всегда — на хорошем уровне, много общения и интерактива, живых докладов. Чувствушь тренды отрасли, открываешь для себя полезные практики. Основных трендов два: разочарование в SCRUM-Канбан и gamification. Мне они не так, чтоб нравились, но глупо обижаться на пейзаж за окном, и тем более на само окно, которое его показывает... →
Два дня был на тренинге Джефа Паттона, отчет http://softwarepeople.ru/blog/2013/03/29/pbl-jeff-patton-agiledays/. Превосходно.
Он рассказывал о том, откуда и каким образом получается самый важный артефакт SCRUM — Product Backlog, который является источником для всего остального. И как управлять продуктом в целом. От простого к сложному, от userstory к product discovery... →
