Форум Сообщества Аналитиков

×


Какие существуют показатели работы аналитика(Прочитано 52793 раз)
tolikspb согласно с вами, но на моей практике... такой человек становится руководителем, все больше отдаляясь от аналитики.
наверное да...



AlexTheRaven спасибо, весьма развернуто и полезно!!!

по балластам одно но, пройдя цикл от начала до нуля проект-сотрудников надо либо перепрофилировать либо закрыть...этим сотрудникам нужно или перенастроиться на новое или уйти, просто созерцать смысла нет, но отношение к этим кадрам обычно все-таки много положительнее и лояльнее, чем к только что нанятому...и аналитик в принципе в иерархии не особо  участвует...хотя все очень индивидуально конечно, спору нет!
« Последнее редактирование: 01 Марта 2011, 15:00:47 от tolikspb »



и не потому что ему хочется таскать кирпичи, просто во многих компаниях ( может мне в этом плане не повезло) что-то решать может только руководитель, а аналитик хоть каким талантом он не обладай - все равно простой рабочий. Вот и таланту чтобы доказать свою правоту приходится становиться руководителем.
 
а вот это вопрос того самого доверия...согласен - встречается нередко.




 

Sitemap 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 13 14 15 16 17 18 19