Форум Сообщества Аналитиков
Обсуждения => Работа => Вакансии => Тема начата: Mikle2016 от 07 Апреля 2016, 14:42:05
-
Срочно!!! Требуется бизнес аналитик kkosti1973@yandex.ru
Нужен специалист с навыками и проектным опытом.
Предполагается участие в проектах автоматизации процессов управления персоналом (управление рабочим графиком сотрудников…), Москва без командировок, работа в проектном офисе заказчиков
Основные задачи :
- сбор требований от бизнес-заказчика, умение «слышать» заказчика
- формализация на языке бизнеса+отрисовка схем процессов,
- согласование процессов с заказчиком
- подготовка технических заданий/функциональных спецификаций разработчикам
Предлагаем варианты привлечения по ТК РФ или договору оказания услуг (на ваш выбор).
з/п от 60 000, зависит от уровня аналитика.
-
Из слов "Срочно" я всегда делаю только один вывод — что заказчик готов переплачивать за срочность.
Потому что ни на что другое для нормального кандидата это не влияет.
Вы точно этого хотели?
-
Нет, не это. Это значит, что я ищу свободного бизнес - аналитика, который сразу готов приступить к работе!
-
А, т.е. вы хотите сузить воронку отбора? слишком дофига желающих?
ну тогда может сразу писать число, когда должен выйти человек?
а то откроет тему через неделю-две - и непонятно, срочно ещё или уже нет
-
Числа конкретного нет, выход в апреле, как закроется вакансия я отпишусь!
Пока не найдем, будем искать!
-
Вакансия актуальна!
-
Вакансия актуальна!
Вот за это рекрутеров и не любят в профессиональных группах.
Пожалуйста, не надо засорять форум бессмысленными комментариями.
-
Рекрутеров за многое не любят, особенно когда профессионалы работу найти не могут.
-
Давайте посмотрим на факты.
* Вы говорите, что у вас есть задача, которую надо сделать.
* Я могу эту задачу сделать. Тем более, что по этой теме я уже проекты делал.
* Возможно я захочу эту задачу сделать.
* Я связался с вами на прошлой неделе.
Как это соотносится с утверждением:
Это значит, что я ищу свободного бизнес - аналитика, который сразу готов приступить к работе!
-
Как это соотносится с утверждением:
(вспоминается анекдот про молодого рекрутера, старого рекрутера и большую стопку резюме)
-
(вспоминается анекдот про молодого рекрутера, старого рекрутера и большую стопку резюме)
Только вот стопка отсутствует.
-
Только вот стопка отсутствует.
Да кто их знает... Они ж вряд ли только тут ищут. А на относительно вкусные по нынешним временам условия налетят все кому не лень, хоть попробовать. Проходили уже.
С другой стороны, может отсутствовать и стопка, и старый.
В целом, из всей братии, с которой приходится общаться при смене работы, лично у меня вызывают неприязнь только "профессиональные" рекрутеры. Которым ничего не стоит, даже обозначив конкретные условия и сроки контактов и явок, просто по-хамски забить и исчезнуть.
Будем надеяться, топикстартер к таковым не относится.
-
вызывают неприязнь только "профессиональные" рекрутеры. Которым ничего не стоит, даже обозначив конкретные условия и сроки контактов и явок, просто по-хамски забить и исчезнуть.
Иногда они помнят о нас ))).
Мне так однажды, почти через полгода позвонили после прохождения собеседования - вспомнили, что им аналитик нужен был ;D
-
Я работаю на заказчика, все резюме. которые получаю на почту отправляю заказчику, если заказчику интересно, то он назначает встречу, если нет, то к сожалению нет.
-
Я работаю на заказчика, все резюме. которые получаю на почту отправляю заказчику, если заказчику интересно, то он назначает встречу, если нет, то к сожалению нет.
Это очевидно. Я говорил про другое. Вы, когда заказчику неинтересно, информируете сами своих "соискателей"? А на их звонки почту отвечаете? Не сомневаюсь.
Я к рекрутинговыми агентами обращался в жизни раз 5. Так вот если память мне не изменяет, только один честно сказал, что его заказчик присмотрел себе кого-то более подходящего, за что ему (агенту) и спасибо. Остальные просто исчезали.
-
Это очевидно. Я говорил про другое. Вы, когда заказчику неинтересно, информируете сами своих "соискателей"? А на их звонки почту отвечаете? Не сомневаюсь.
Я к рекрутинговыми агентами обращался в жизни раз 5. Так вот если память мне не изменяет, только один честно сказал, что его заказчик присмотрел себе кого-то более подходящего, за что ему (агенту) и спасибо. Остальные просто исчезали.
Заказчики, если сами набирают, так же не очень привыкли информировать соискателей, подошли они или заказчик других нашелт. По моим наблюдениям, если 1 из 10 сказал, " что спасибо за проявленный интерес", и то хорошо.
Так что, это свинство типичное. :(
-
Заказчики, если сами набирают, так же не очень привыкли информировать
А не надо ждать милостей от заказчика. Взять их у него - наша задача. Хотя бы по телефону. Но заказчику всей конторой исчезнуть всяко посложнее, чем агенту. У моих потенциальных работодателей не получалось, по крайней мере (когда мне самому было интересно, разумеется).
-
что то это вы тут воспитанием занимаетесь ))
-
что то это вы тут воспитанием занимаетесь ))
Со скуки.
-
Со скуки.
Работы мало? Кризис на дворе? У нас тоже банк не знает куда теперь двигаться, все в замешательстве :((
-
По кому ответ дали, я ответил. Конечно мог кого то пропустить, но стараюсь всем давать обратную связь.
-
Работы мало? Кризис на дворе? У нас тоже банк не знает куда теперь двигаться, все в замешательстве :((
Лично у меня мало. Но не из-за кризиса, а благодаря умелому планированию РП текущей фазы проекта. Но и это пройдет. )
А банк разве не всегда в одном направлении движется - туда, где есть деньги? ))
-
В вакансии